抓實考核促發展，增效賦能再提升。4月13日，鎮江西門子母線有限公司組織開展2024年第一期客戶經理考核，共有14人參加。

為確保公正性和有效性，考核採用筆試和實操相結合的方式，對客戶經理進行了全面、細緻的評估，內容涵蓋產品知識、OA系統掌握和應用、合同評審、項目結算等。座談會上，大家匯報了各自工作進展情況和存在的問題，總經理劉詠逐一進行點評，充分肯定了大家入職以來取得的成績和進步，對後續工作提出指導性意見和建議，希望他們真正達成「精通銷售」的目標。

此次考核是對新聘客戶經理入職半年以來工作收穫和成果的一次全面檢驗，也是對其專業能力和綜合素質的一次深入評估。下階段，鎮江西門子將繼續推進客戶經理數碼化管理，通過定期的業務培訓和考核機制，不斷提升業務水平和綜合素質，努力打造一支「激情、專注、專業」的銷售團隊，力爭2024銷售工作再有新突破！